Im Rahmen des Webmaster-Friday mit dem Thema „Bloggen als Beruf“ möchte ich heute einmal die Rolle von corporate blogs für web writer und Autoren unter die Lupe nehmen.
Als corporate blog soll das Carta canta Blog meine Arbeit als Schreiberin und Texterin „nur“ begleiten und unterstützen. Ich versuche also nicht, durch Werbung oder Affiliate-Tätigkeiten direkt Einnahmen zu erzielen.
Trotzdem ist das Bloggen wesentlicher Bestandteil meines Berufs. Das Blog ist schließlich meine erste Referenz als web writer und Autorin. Jeder kann sich hier ein Bild von meinen Qualitäten als Schreiberin machen. Bestimmt entscheidet sich das ein oder andere Mal auch an der Gesamterscheinung des Blogs und am Eindruck, den die Artikel hinterlassen, ob ich einen Auftrag bekomme oder nicht.
Bei uns berufsmäßigen Autoren, Textern und Kommunikationsprofis beeinflusst ein corporate blog die Auftragslage bestimmt auch stärker als in anderen Branchen. Ob mir der Saft von Walthers schmeckt oder nicht, entscheide ich zum Beispiel nicht aufgrund seines erfolgreichen Blogs. Auch wenn ich durch das Blog möglicherweise empfänglicher für eine bestimmte Saftmarke bin, bestimmen auch andere Faktoren mit, zu welcher Flasche ich schließlich greife. Die eigentliche Geschmacksfrage entscheidet sich sogar erst nach dem Kauf.
Bei Schreibern sieht die Sache aber ganz anders aus. Sie arbeiten ja mit Worten und Formulierungen und zeichnen sich eben dadurch aus, Inhalte besonders gut sprachlich umzusetzen. Deshalb repräsentiert auch ein Blog mit seinen Posts viel konkreter das Angebot von Autoren und Textern. Auch unsere berufliche Qualifikation spiegelt sich ganz unmittelbar in den Texten und deren Darstellung wider.
Insofern macht ein corporate blog auch schutzlos und angreifbar. Wem meine Schreibe in den Blogposts nicht gefällt, der wird mich sicher nicht bitten, seine Website mit Texten zu bestücken.
Autoren und web writer müssen auf ihr Blog deshalb besondere Sorgfalt verwenden.
Wenn man dies beherzigt und einen sehr gut geführtes Blog auf die Beine stellt, eröffnen sich aber auch viele Chancen, neue Interessenten anzuziehen. Berufsanfänger in der Textbranche, die über keine oder wenige Referenzen verfügen, können mit einem überzeugenden corporate blog auf jeden Fall punkten und fehlende Referenzen etwas ausgleichen.
In manchen Sparten kann ein Blog also zu einem wesentlichen Erfolgsfaktor im Beruf werden, auch wenn sich Verdienstmöglichkeiten erst indirekt durch neue Aufträge ergeben.
